Pengangguran boleh mendorong lelaki ke arah pekerjaan yang dikuasai oleh wanita

Satu kajian baru menunjukkan bahawa pengangguran mendorong lelaki memasuki lebih banyak kerjaya yang dikuasai oleh wanita, seperti pendidikan dan penjagaan kesihatan. Dan banyak lelaki menganggur yang telah berubah menjadi profesion ini mencari kelebihan pekerjaan yang nyata, seperti kenaikan gaji dan prestij pekerjaan, berbanding pekerjaan mereka sebelumnya.

Penemuan ini diterbitkan dalam jurnal Penyelidikan Sains Sosial.

Pasaran buruh A.S. telah mengalami perubahan yang signifikan selama beberapa dekad, dan beberapa sektor pekerjaan yang dikuasai oleh lelaki secara tradisional telah menyusut, mengakibatkan pekerjaan yang tidak stabil dan pemecatan yang kerap. Oleh kerana itu, kadar penyertaan tenaga kerja semakin menurun, terutama di kalangan lelaki di bidang ini.

Sebaliknya, pekerjaan yang dikuasai oleh wanita mempunyai pekerjaan dan kenaikan gaji yang diharapkan paling tinggi untuk masa depan (seperti pendidikan dan penjagaan kesihatan).

"Penyelidikan oleh ahli ekonomi dan ahli sosiologi menunjukkan kepada fakta bahawa jika beberapa lelaki tidak mulai mengubah pilihan pekerjaan mereka, mereka berisiko tertinggal, atau menghadapi ketidakstabilan pekerjaan yang berterusan kerana sering diberhentikan," kata pengarang bersama Janette Dill dari University of Minnesota.

Penemuan baru ini berdasarkan analisis dari Survei Pendapatan dan Penyertaan Program, tinjauan yang dikendalikan oleh Biro Banci A.S. Para penyelidik ingin mengetahui apakah pengangguran mendorong lelaki ke kerjaya yang dikuasai oleh wanita.

Sebelum melihat data, para penyelidik masuk ke dalam kajian dengan dua hipotesis yang bersaing: Pertama, lelaki yang menganggur menghadapi stigma yang sering kali datang dengan kehilangan pekerjaan mungkin "mengejar" dan kurang bersedia untuk menerima lebih banyak lagi kejantanan mereka yang mungkin datang dari melakukan pekerjaan yang secara tradisional dilihat sebagai "pekerjaan wanita."

Hipotesis kedua adalah bahawa tekanan praktikal mengenai pengangguran dan kekurangan pendapatan akan memberikan rangsangan yang cukup untuk mendorong lelaki berfikir tentang pilihan kerjaya yang sebelumnya diabaikan.

Data jelas menunjukkan bahawa hipotesis kedua adalah benar.

Hasil kajian menunjukkan bahawa lelaki yang sebelumnya bekerja di bidang yang dikuasai lelaki atau jantina campuran lebih cenderung bergerak ke arah pekerjaan yang dikuasai oleh wanita berikutan pengangguran. Dan apabila mereka melakukannya, gaji mereka meningkat, rata-rata, 4 peratus dari pekerjaan sebelumnya dan prestij pekerjaan mereka juga meningkat.

Lelaki yang akhirnya mendapat pekerjaan baru dalam bidang yang dikuasai oleh lelaki atau jantina campuran sama ada mengekalkan tahap masa lalu atau kehilangan tempat di bidang ini, analisis menunjukkan.

"Apa yang ditunjukkan oleh kajian kami adalah bahawa pengangguran dapat bertindak sebagai kejutan yang mendorong lelaki untuk mempertimbangkan alternatif pekerjaan yang mungkin tidak mereka pertimbangkan semasa bekerja," kata pengarang bersama Dr. Jill Yavorsky dari University of North Carolina di Charlotte.

"Ketika lelaki menghadapi perumahan, pembayaran kereta, atau kekurangan aliran pendapatan yang berpotensi hilang, itu sangat bermakna."

Kesan sekolah-keras ini nampaknya menghasilkan penyesuaian sosial yang penting.

"Ini sangat penting, mengingat keadaan pasaran buruh yang berubah-ubah. Selama beberapa dekad yang lalu, pekerjaan yang dikuasai oleh lelaki - dan pekerjaan yang dikuasai lelaki kelas pekerja - telah hilang. Kami tahu bahawa pasaran pekerja bergerak ke arah banyak pekerjaan yang dikuasai oleh wanita, seperti pekerjaan dalam bidang kesihatan dan pendidikan, ”kata Yavorsky.

Salah satu penemuan yang lebih mengejutkan adalah bahawa gaji lelaki dan prestij pekerjaan mungkin meningkat daripada yang mereka lakukan sebelum pengangguran.

Sebenarnya, kenaikan gaji bagi lelaki yang memasuki bidang yang dikuasai oleh wanita rata-rata 4 peratus dan prestij pekerjaan mereka juga meningkat dengan ketara, berdasarkan skor prestij Nakao-Treas, ukuran pekerjaan standard dalam sosiologi.

"Potensi gaji dan faedah prestij ini sangat bermakna kerana mereka menyarankan bahawa mengambil pekerjaan yang dikuasai oleh wanita dapat membantu sebilangan lelaki untuk mengelakkan kesan parut pengangguran yang biasa," kata Yavorsky.

"Sejumlah penyelidikan sains sosial telah menunjukkan bahawa pekerja sering memukul gaji dan status pekerjaan mereka dalam kedudukan yang mereka ambil setelah pengangguran. Oleh itu, adalah penting bahawa dalam beberapa kes memasuki pekerjaan yang dikuasai oleh wanita dapat membantu mengimbangi kos tipikal yang berkaitan dengan pengangguran, ”katanya.

Yavorsky dan Dill menyatakan bahawa penting untuk mengontekstualkan kenaikan prestij pekerjaan yang dialami oleh beberapa lelaki dengan memasuki bidang yang dikuasai oleh wanita.

"Banyak lelaki beralih dari pekerjaan kelas pekerja manual ke pekerjaan yang dikuasai wanita kolar putih. Ini penting kerana pekerjaan kerah putih ini mungkin menawarkan keselamatan pekerjaan jangka panjang yang lebih besar, memandangkan ketepatan banyak pekerjaan kelas pekerja yang dikuasai oleh lelaki, ”kata Yavorsky.

Lebih-lebih lagi, penulis menunjukkan bahawa masuk ke pekerjaan yang dikuasai oleh wanita berkolar putih mungkin menjadi batu loncatan untuk kemajuan ke depan di masa depan.

"Terdapat konsep menarik yang disebut 'eskalator kaca' yang telah dipelajari dengan baik selama 25 tahun kebelakangan ini," kata Yavorsky.

"Eskalator kaca menerangkan kelebihan yang sering dialami lelaki dalam pekerjaan yang dikuasai oleh wanita. Secara khusus, lelaki - terutama lelaki kulit putih - cenderung mempunyai gaji yang lebih tinggi dan dinaikkan pangkat lebih cepat daripada rakan sebaya mereka. "

"Sudah tentu, kita tidak melihat keadaan sebaliknya bagi wanita yang memasuki pekerjaan yang dikuasai oleh lelaki," katanya. "Sebenarnya, penyelidikan secara jelas mendokumentasikan bahawa wanita terus menghadapi berbagai kekurangan, termasuk upah yang lebih rendah dan kesulitan untuk dipromosikan."

Secara keseluruhan, memandangkan lelaki tidak banyak membuat kemajuan memasuki pekerjaan yang dikuasai oleh wanita selama beberapa dekad yang lalu, kajian ini menunjukkan bahawa keadaan ekonomi individu sangat penting untuk keputusan pekerjaan lelaki.

Sumber: University of North Carolina di Charlotte