Peletakan jawatan Pemimpin APA: Anderson, Honaker & Farberman

Dua pemimpin tertinggi Persatuan Psikologi Amerika (APA), CEOnya Norman Anderson dan wakilnya, Michael Honaker, telah dibenarkan untuk mengundurkan diri dari organisasi tersebut. Ini setelah The Hoffman Report mendapati mereka adalah antara pemimpin utama yang hadir dan mengundi dalam beberapa pertemuan di mana para pegawai APA nampaknya berkolusi dengan pemimpin tentera untuk memanipulasi beberapa kedudukan dasar etika APA.

Rhea Farberman juga dibenarkan mengundurkan diri. Dia adalah pengarah eksekutif komunikasi awam dan anggota untuk APA selama 22 tahun.

Siaran akhbar penuh ada di bawah.

Semua orang digambarkan dengan sebutan yang paling terang, dengan menyebut tentang peranan langsung mereka dalam membantu memanipulasi anggota APA dan imej awamnya sejak tahun 2005 mengenai psikologi, kod etika, dan soal siasat penyiksaan. Anderson menunjukkan "kepemimpinan", "menghilangkan jurang kesihatan," dan mempunyai "kepemilikan yang tinggi dan banyak sumbangan."

Honaker digambarkan sebagai "salah seorang pegawai yang paling disayangi kakitangan." Walaupun Lembaga Pengarah “sangat memperhatikan kemahiran, profesionalisme dan integriti Cik Farberman,” mereka juga dengan enggan menerima pengunduran dirinya.

Siaran akhbar ini terlepas sepenuhnya dari kenyataan. Seperti APA itu sendiri.

Lembaga Pengarah Persatuan Psikologi Amerika hari ini mengumumkan pengunduran diri Dr. Norman Anderson, yang telah berkhidmat sebagai ketua pegawai eksekutif organisasi sejak 2003.

Sebelum dikeluarkannya kajian bebas, Dr. Anderson telah memberitahu Lembaga Pengarah bahawa dia bermaksud untuk bersara pada akhir tahun 2016. Dr. Anderson merasakan bahawa kenaikan tarikh persaraannya hingga akhir 2015 akan membolehkan persatuan mengambil langkah lain dalam proses penting penyembuhan organisasi, dan untuk memudahkan fokus berterusan APA pada misinya yang lebih luas.

Lembaga Pengarah mengucapkan terima kasih kepada Dr. Anderson kerana memegang jawatan sebagai CEO kedua yang paling lama berkhidmat dalam sejarah APA selama 123 tahun. Di antara banyak pencapaian APA di bawah kepemimpinannya ialah pengembangan, pada tahun 2009, rancangan strategi pertama dalam sejarah APA. Rancangan ini terus membimbing sebahagian besar pekerjaan persatuan dalam bidang seperti memperluas peranan psikologi dalam penjagaan kesihatan dan memajukan sains psikologi.

Kepimpinan Dr. Anderson untuk meningkatkan pelaburan APA secara signifikan dalam operasi penerbitannya menghasilkan pertumbuhan pendapatan yang besar yang membolehkan APA mengembangkan aktiviti baru dan inovatif. Antara aktiviti tersebut adalah penubuhan Pusat Psikologi dan Kesihatan, penubuhan kempen pendidikan awam Psikologi: Sains dalam Tindakan, pengembangan usaha kami untuk menghilangkan jurang kesihatan, pengembangan garis panduan rawatan untuk mempromosikan terjemahan sains psikologi ke dalam campur tangan kesihatan dan pengembangan kehadiran APA di Web dan di media sosial dengan lebih daripada 35 juta pelawat laman web dijangka tahun ini.

"Kami berterima kasih atas kepemimpinan Dr. Anderson dan banyak sumbangan," kata Lembaga. "Persatuan ini sangat beruntung kerana Dr. Anderson sebagai CEO selama bertahun-tahun, dan kami berharap dia baik."

Lembaga Pengarah juga mengumumkan pemberhentian Timbalan Ketua Pegawai Eksekutif Dr. Michael Honaker pada 15 Ogos 2015.

Dr. Honaker membantu menggembalakan persatuan melalui banyak perubahannya selama bertahun-tahun dan melakukan banyak usaha untuk menjadikan APA sebagai tempat kerja yang baik. Sebilangan besar inisiatif yang dilakukannya menyebabkan APA menerima anugerah Washington Post Top Places to Work 2014. Dia adalah salah seorang pegawai yang sangat disayangi kakitangan.

APA juga mengumumkan bahawa Rhea K. Farberman, pengarah eksekutif APA untuk komunikasi awam dan anggota telah mengundurkan diri, mengakhiri tempoh 22 tahunnya dengan persatuan itu pada 31 Julai 2015.

Sumbangan Cik Farberman kepada APA selama tempohnya banyak, dan merangkumi kepemimpinan majalah pemenang anugerah APA, program publisiti Pejabat Hal Ehwal Awam dan Jurnal APA, pengurusan pengalaman dan pengalaman pengguna laman web kelas dunia APA dan penciptaan banyak orang awam inisiatif pendidikan.

Farberman dan Lembaga sepakat bahawa APA akan terus merancang untuk mengambil seorang ketua pegawai komunikasi yang dapat memberi permulaan baru kepada keperluan komunikasi persatuan itu kerana ia menghadapi masalah yang dikenal pasti oleh laporan Hoffman. Walaupun Lembaga Pengarah sangat mementingkan kemahiran, profesionalisme dan integriti Cik Farberman, pihaknya menerima pengunduran dirinya.

Sumber: APA Mengumumkan Pensiun dan Peletakan jawatan Pemimpin Kanan

Laporan Khas:

Laporan Hoffman: Penyiasatan ke dalam Persatuan Psikologi Amerika (APA)