Cara Menolak Hujah
Adalah bijaksana bagi kedua-dua pihak yang bertengkar untuk dapat meredakannya dan melenyapkan kemarahan mereka terhadap satu sama lain dengan cara yang cukup efisien dan hormat. Adalah bijaksana untuk menyejukkan badan dan menjadi lebih tenang sehingga anda dapat kembali berinteraksi secara sopan dengan orang-orang yang anda pernah berdebat.
Argumen yang tidak dapat diselesaikan dan yang tidak dapat diselesaikan sangat berat, baik secara mental dan fizikal, pada kedua-dua pihak. Argumen berterusan dapat memulakan tindak balas pertarungan atau penerbangan, yang dapat mempengaruhi sistem kekebalan tubuh dan kesejahteraan kedua-dua pihak.
Apabila anda mendapati pertengkaran, anda boleh mempertimbangkan idea dan langkah tindakan berikut untuk membubarkannya dan mengurangkan kesannya.
- Lihat ke dalam. Bukanlah apa yang dilakukan atau dikatakan oleh orang lain atau apa yang berlaku kepada anda adalah sesuatu yang penting. Ini mengenai bagaimana anda menyedarinya dan apa yang anda memutuskan untuk lakukan atau mengenainya. Untuk mempunyai hujah yang panas dan berkekalan memerlukan dua orang yang keras kepala ingin benar, yang mengambil sikap tegas atau tegas dan yang memproyeksikan pendapat mereka yang berat sebelah dan mungkin terbatas satu sama lain. Menjadi betul jarang membawa kepada penyelesaian - memahami dan tahan terhadap pandangan alternatif. Dialog yang fleksibel berfungsi lebih berkesan daripada monolog yang kaku dan bergantian.
- Beri sedikit ruang dan masa yang singkat untuk menenangkan reaksi emosi awal anda. Mundur dan buat persediaan apa yang sebenarnya telah memulakan hujah. Ini membolehkan anda bertanya kepada diri sendiri beberapa soalan berkualiti mengenai penglibatan anda dan sebab-sebab dan tujuan hujah tersebut. Adalah lebih bijak untuk bersikap tenang dan menari daripada terus berpegang pada sikap tidak rasional. Sekiranya dua orang sama persis, salah satunya tidak perlu. Tanya diri anda:
- Apa yang secara khusus mereka lakukan, tidak melakukan, mengatakan, atau tidak mengatakan bahawa itu memulakan tindak balas kemarahan emosi anda dan keinginan anda untuk terus berdebat dengan mereka dan benar? Apa peranan anda dalam memulakan apa yang mereka lakukan atau katakan?
- Di mana dan kapan anda bertindak, menyatakan, atau mempercayai cara yang sama atau serupa? Siapa yang memerhatikan anda melakukan ini? Dengan mengenal pasti di mana dan kapan anda telah bertindak dengan cara yang sama, ia dapat menenangkan tahap keingkaran diri dan penolakan yang melampau. Melihat peranan anda sendiri lebih bermanfaat dan dapat menambahkan makna dan fleksibiliti.
- Bagaimana sisi hujah mereka melayani anda? Bagaimana mendengar apa yang mereka katakan dapat memberi manfaat kepada anda? Terdapat banyak pendapat dan pendapat anda adalah salah satunya. Menjadi betul tidak selalu merupakan pendekatan paling bijak untuk interaksi manusia. Mendengar dan belajar mengenai sudut pandangan alternatif dapat membantu meningkatkan kesedaran kita dan kemungkinan pengaruh sosial. Menjadi pendengar yang berkualiti membayar dividen. Mendengarkan dengan teliti sebelum kita bercakap membuka pintu komunikasi yang lebih besar.
- Siapa yang bersetuju dan menyokong pihak anda pada masa yang sama mereka mahu berdebat dengan anda? Kita menarik orang untuk berdebat dengan kita ketika kita sombong dan membesar-besarkan kedudukan kita dalam hidup. Arguer sebenarnya menolong kita mendalami sifat sebenar kita dan mengembangkan keseimbangan yang lebih baik dalam diri dan keadilan antara kita dan orang lain.
- Sekiranya pada masa ini mereka berdebat dengan anda, mereka tiba-tiba berbalik dan setuju sepenuhnya dengan anda, apakah kelemahan dan kekurangannya? Adalah tidak bijak untuk menganggap bahawa orang lain hanya ada untuk menyokong kita. Kita kadang-kadang mengadakan khayalan tentang bagaimana kehidupan seharusnya dan bukannya menghadapi keindahan yang sebenarnya dan seimbang tentang bagaimana kehidupan sebenarnya. Sekiranya semua orang bersetuju dengan kami, kami akan menjadi stagnan dan tetap terjebak dalam dunia khayalan yang menipu. Kita sering tidak tumbuh sepenuhnya sehingga kita juga menjadi tercabar. Kami memerlukan persamaan dan perbezaan, kerjasama dan persaingan, suka dan tidak suka dan perjanjian dan perselisihan untuk menyesuaikan diri dan berkembang dalam masyarakat. Kami memerlukan kedua-dua sisi magnet untuk mempunyai daya tarikan.
- Berhenti dan renungkan. Pergi berjalan-jalan. Bertafakur dan menjadi tenang dan berpusat sebelum bertindak balas lebih lanjut. Melebihi reaksi emosi dengan sudut pandangan yang lebih objektif, diperluas dan munasabah dapat menghilangkan panas daripada sikap emosi yang melampau. Memerintah sendiri adalah titik permulaan untuk membawa penyelesaian dengan orang lain.
- Sampaikan pandangan anda dari segi nilai tertinggi. Orang berdedikasi untuk memenuhi nilai tertinggi mereka sendiri, tidak semestinya nilai kita. Apabila mereka menyedari bahawa anda berkomunikasi dengan cara yang menolong mereka memenuhi apa yang paling bermakna dan penting bagi mereka, mereka tenang dan menjadi senang menerima dan mendengar dengan lebih teliti. Bantu mereka memenuhi apa yang mereka mahukan dan mereka pada gilirannya akan melembutkan sikap mereka dan berbalik untuk menolong apa yang anda inginkan.
- Belajar untuk bersetuju untuk tidak bersetuju dan masih menghormati pendapat orang lain. Dengan menumpukan perhatian pada komponen yang anda setuju, ia melembutkan reaksi orang lain. Kenal pasti persamaan dan juga perbezaan. Pertumbuhan dan perkembangan maksimum berlaku di persamaan dan perbezaan, sokongan dan cabaran, perjanjian dan perselisihan.
Sebelum membiarkan hujah anda tidak terkawal, fahami tindakan menyeimbangkan sifat manusia. Bantu diri anda dan orang lain kembali ke keseimbangan, penghargaan dan cinta. Mampu mengucapkan 'terima kasih' memberitahu anda bahawa hujah anda telah diselesaikan.
